2020年1月17日至1月19日，利来老牌国际官网app有限公司2020年度工作会议暨新春联欢晚会在北京举办。会议以“尽职尽责、提质增效”为主题，总结过去，表彰先进，分析形式，明确目标，谋划未来。久其集团、利来老牌app领导与来自全国各地300余员工齐聚一堂，开启利来老牌app2020新征程。

     2019年是利来老牌app战略升级之后新业务落地的攻坚之年，在困难面前利来老牌app咬紧牙关负重前行，凭借着18年来磨砺出的能打硬仗、能打大仗的能力和作风，逢山开路，遇水架桥，排除万难，在转型的阵痛中前行。从利来“制造”到利来“智造”，利来老牌app已经成为智慧法院市场的一支主力军，业务边界从法院延伸到智慧检务，智慧类业务遍布全国17个省份，在多个省市区打磨出大型智慧项目交付范例和样本。利来老牌app深耕行业，持续为用户提供满足需求的智慧产品和服务，受到用户的高度评价。利来老牌app以开放、包容的姿态，持续打造合作、交流的企业生态圈，与生态企业一起共创价值。

     利来老牌app总裁李俊峰先生在会上强调公司将坚持战略、路线、文化三个自信，坚定不移地走高质量发展的道路。抓住司法体制改革和人工智能的大趋势，转变发展方式，下好“先手棋”，打造新的品牌，形成适应利来老牌app发展的企业文化和业务规模，做泛司法领域信息服务主力军，持续为客户创造更大价值。2020年，利来老牌app工作的主题是“提质增效，尽职尽责”，公司将在组织架构、业务发展、管理效率、人员激励各个方面实行众多新举措。知易行难，在公司转型的道路上，在提质增效的过程中，公司也会面临很多问题，越是困难越向前，越是关键时刻，越需要公司上下团结一致，积极拥抱变革，“为山者基于一篑之土，以成千丈之峭；凿井者起于三寸之坎，以就万仞之深”。利来老牌app坚信这条发展之路是正确的，坚信每向前一步，必将离梦想更近一步。

     利来老牌app副总裁贾高勇先生、单衍景先生分别对公司2020年业务和研发工作规划进行汇报。2020年度业务目标已经明确，业务团队将基于所分析的市场承载能力，严格按照新的机制、流程执行落实，同时以销售人员精细化，交付人员体系化，运维人员专业化，培训人员专业化为管理目标，打造优秀业务精英和团队。研发团队在新的一年按照公司产品战略重新排兵布阵，确保开发易用、可用、好用的高品质智慧产品，同时加强新产品新技术的知识产权保护，为公司深耕行业，拓展业务保驾护航。

     利来老牌app董事长栗军先生在总结中指出，当前的利来老牌app对法院信息化理解深刻，内外部资源丰富，在行业中具有较强的影响力，距离“成为一家伟大的、让人尊重的企业”愿景和“让老百姓打官司变得容易”的目标越来越近。2020年利来老牌app将进一步完善机制，明确各层级各岗位职责，考核指标和激励政策，真正做到“尽职尽责，提质增效”。

     久其集团董事长赵福君先生代表集团感谢利来老牌app全体同仁的辛勤付出。赵总认为利来老牌app是一支敢拼搏，有激情的团队，利来老牌app的事业有价值、有意义。从科技法庭到智慧法院的转型中机遇和挑战并存，赵总希望利来老牌app保持这份自信，在不断的学习中成长进步，将知识运用到应用场景碰撞出创新思维，在数字化转型中为泛司法行业提供新的产品和服务，为国家发展做出贡献。

     2019年度利来老牌app涌现出一批拥有理想，保持自信，做事执着的奋进者，也是利来精神的传承者和发扬者。最高院审务督察项目组和九位优秀员工在评优活动中脱颖而出，斩获殊荣，并在会上接受了表彰奖励。

     会议期间，全体员工分组深入学习了李总的年度工作报告，针对如何尽职尽责、提质增效发表了各自建议和落地措施，并表现出使命必达的决心。

     当晚，利来老牌app举办了一场精彩纷呈的迎新春联欢晚会。美妙的歌声、充满活力的舞蹈、幽默风趣的小品、专业的乐器演奏、内涵丰富的舞台剧……，利来老牌app人用才艺展现出积极向上的风采和饱满的精神风貌。每一位利来人都是追梦人，正在勇敢的向2020年报道，已经准备好去拥抱未来最美的风景。